上海航空出入境服务有限公司
上海航空出入境服务有限公司
上海航空出入境服务有限公司
上海航空出入境服务有限公司
上海航空出入境服务有限公司
  • 上海
  • 北京
  • 成都
  • 郑州
  • 青岛
  • 武汉
移民资讯 / allnews
您所在的位置:首页 > 移民资讯

“长寿之国”日本,养老金制度是怎样的?

发布者:易渡海外     发表时间:2022-08-23 16:02:05    浏览量:899 次

日本作为世界上有数的高度老龄化国家,同时又是享誉全球的长寿国度,除去自身一系列的先天条件之外,其养老制度多年来一直备受好评。


走在日本的大街上,你往往能看到许多精神矍铄满面红光的老人,单从气色上就能看出,他们生活得很是惬意与满足。而且这种情况不是一个两个,而是大多数的日本老人都表现出了这种状态。


是什么让他们如此悠然自得,可以在晚年的时候惬意地享受生活呢?


今天就来带大家简单了解一下,日本的养老年金制度。



三大支柱


目前世界上大部分国家的养老体系都分为三大支柱,第一支柱为政府主导并管理的基本养老金,也就是国家帮你养老;


第二支柱为企业年金,由企业自愿购买,也就是企业帮你养老;


第三支柱为个人储蓄投资养老金,个人自愿购买,也就是自己给自己养老。


可以说,第一支柱是基础保障养老,第二三支柱是进一步提升生活品质的养老。





具体到日本也是差不多的情况,日本的养老金制度由公共年金(日语中称为“公的年金”)和非公共年金(日语中称为“私的年金”)组成,而公共年金又可分为国民年金和厚生年金(或共济年金)。


只要连续十年以上参保(包含外国人),都能在65岁后领取养老金,其中残疾人可以领取残疾人年金,其遗属可以领取遗属年金,日本的养老金制度世界领先由此可见一斑。


非公共年金不在我们今天讨论的范畴内,我们主要想要向各位说明的,就是公共年金。




厚生年金

在日本受雇于企业等的正式员工有义务参加厚生年金,保费缴纳期间为从参加工作开始到退休为止,厚生年金由公司职工缴纳,缴纳的金额是工资的9.15%,交满10年后平均每月可以领取约15万日元(约9847元)


厚生年金的保费由员工和企业折半出资。而公务员等则参加共济年金,保费也是个人和国家折半。

以15万日元的额度,在日本基本上可以足够让老年人过上正常生活,但也就仅此而已。

或许有人会提到子女赡养的问题,但是现实是,日本人没有明确规定子女是否要照顾年老的父母,因此具体还得看各家的具体状况,同时这也凸显了厚生年金的重要性。


国民年金

日本法律规定所有20岁以上60岁以下的国民不分职业都有义务参加国民年金。国民年金采用定额缴纳,每年政府会公布一个缴纳金额,大约是每个月1.5万日元,交满10年后平均每月可以领取约6.5万日元。


自营业者以及企业员工、公务员等的没有工作的配偶等,既没有参加厚生、共济年金的义务,也不享受该年金制度的保障,但可以享受基础年金(也就是国民年金)。

简单总结一下,日本公共养老金主要指的就是国民和厚生年金,对于有正当工作者企业缴纳厚生年金是义务,厚生年金的常识之一是多缴多得。但是注意,多得不一定划算,因为也有一部分进入社会统筹。


国民年金作为另外一个日本国民社会保障系统的重要组成部分,其主要对象是无业者(包括留学生),无固定职业低收入者,残障者及其他需要社会扶持的国民。


对了,针对65岁以上,每年的年收入在88万日元(约5.8万元)以下的低收入的老年人,政府每个月会额外发5000日元(约329元)的补助金。


值得注意的是,国民年金退休后拿5、6万一个月的低保,厚生年金拿差不多15万的退休金,两者之间的对比还是比较明显的。因此如果有移民日本意向的人士,最好不要因为厚生年金的办理手续更为复杂,对专业知识要求更高等一些因素就避而远之,要知道这是企业对所有员工包括老板的义务,千万不要忽视!


在线留言/报名活动(带*号为必须填写项)

先生 女士
日本移民
更多 热门项目 / Hot projects
LG自由花园2期

LG自由花园2期

继LG I 期央视播报火热售罄后,全美实力开发商盛石集团携手EB-5顶尖团队共同打造...

更多 移民之路 / The Way to emigration
什么是美国O-2签证?
O-2签证的标准更不严格,所以不要因为你“认为”你的职业经验缺乏或处于早期阶段而放...
可以来美国工作的O-1签证,你了解吗?
O类签证是提供给拥有杰出能力人才的非移民签证,主要面向科学、艺术、教育、商业、体...
加拿大移民语言要求“CLB”是怎么回事
加拿大的官方语言为英语和法语,所以无论在加拿大工作、学习和生活,都离不开英语或法...
客户评估