加拿大BC省11/28完成变革后第一次抽分：常规项目邀请人数253人，105分！

加拿大当地时间 2022年11月28日，BC省移民局进行新一轮技术移民抽选。常规项目邀请人数253人，其中：

Skilled Worker常规雇主担保类别为105分；

EEBC-Skilled Worker技术移民类别为105分；

定向抽选：

幼儿教育岗位共邀请49人，60分；

健康管理岗位共邀请24人，60分；

健康管理助理岗位共邀请5人，60分；

兽医及相关护理岗位共邀请5人，60分。

2022年11月16日起，加拿大将过渡到新国家职业分类(NOC 2021) 系统，这也是2011年以来最大的改变。除了快速通道（EE ）的NOC截取标准将从现在的Skill Level B 变更为 TEER 3外，其他联邦和省提名项目也因此受到了些许影响。

目前，加拿大安省和BC省都已经宣布了新的打分标准！

加拿大BC省提名技术移民的申请系统从10月12号开始暂停接受新的申请，全面更改在线申请系统，以适应NOC2021职业代码系统。

2022年11月16号下午，BC省提名技术移民的在线系统如期正式开放接受申请。打分细则公布，有多项重大更改，下面和大家一起分享。

根据新的技术移民Guide的要求，打分将会分成两个大的方面：

第一：人力资源因素：直接相关工作经验满分40分；最高学历分数满分40分；英文或者法语成绩分数满分40分。

第二：经济发展因素：offer岗位工资时薪满分55分；在BC的区域分满分25分。

具体的细节我们将会分五个打分元素展开分享：

1. 直接相关工作经验

留学生不是作为有薪的co-op的工作经验不能计入直接相关工作经验。在博士阶段读书的留学生获得的大学教授或者讲师的工作并且与自己的研究和课程相关的，可以计入直接相关工作经验。

直接相关工作经验必须是在十年之内获得。而兼职的工作经验最多可以计算50%的工作年份。

2. 工作经验得分表

获得加拿大本地合法工签之下的工作经验超过一年的（每周30小时以上算全职或者每周30小时以下的，需要两年工作经验），可以获得额外的得分：10分。留学生的不在有薪Co-op工作经验之内的经验不计分。

而持有工签正在为BC的雇主工作的申请人，也可以获得另外10分的额外加分。

3. 教育背景

有关最高学历在BC省完成的（8分），或者在加拿大境内完成的（6分），可以获得额外的得分。

而如果获得以下BC专业指定机构认证的专业资质的，可以获得额外的5分：

• 任何一个需要获得BC行业指定机构牌照认证的技工岗位（any trade)；

• 动物健康技师或者兽医技师（NOC32104）

• 牙医助理（NOC33100）

• 口腔保健技师（NOC32110）

• 早教工作者ECE（NOC42202）

• 健康护理员（NOC33102）

• 药物技师（NOC33103）

• 护士（NOC32101）

• 传统中医师和针灸师（NOC32200）

4. 语言得分（英语或者法语都可以）

5. 雇主Offer相关得分

区域因素

根据打分表，如果支持申请的雇主在大温地区之内的，得分为0分--Area 1。

如果提供offer的雇主在

Squamish,Abbotsford,Agassiz,Mission和Chilliwack这五个区域的，得分是5分 --Area 2。

如果提供offer的雇主是在以上区域以外的其他地区的，得分是15分--Area 3。

而如果申请人在以上可以得分的区域Area2和3，在过去的五年期间有超过一年以上的工作经验的，额外可以得到10分。

申请人从上面Area2和3的学校在过去的三年间从Post-Secondary学校毕业的，也可以获得额外的10分。私立院校除外，语言课程除外，远程课程除外，学制必须不少于8个月。

以上的额外附加10分，只能获得其中之一。